各学院、相关单位：

为推进学校思想政治工作理论创新与实践探索，助力辅导员队伍专业化、职业化、专家化建设，现组织开展2025年高校思想政治工作优秀文章征集活动。有关事项通知如下：

一、征集对象

全校在岗专兼职辅导员及其他思想政治工作人员。

二、征集内容

主要征集研究论文、工作案例及学情分析报告。

三、选题建议

投稿者可围绕高校思想政治工作，结合自身工作实践与研究专长自主拟定题目。建议围绕以下重点维度展开：

（一）深化理论武装，筑牢思想引领根基

聚焦党的创新理论，特别是党的二十届四中全会精神与“十五五”规划建议的战略部署，系统研究其核心要义融入思想政治工作的内在逻辑与实践路径，探索强化青年学生价值引领、坚定理想信念的有效策略与方法。

（二）立足岗位实践，提炼育人工作范式

围绕当前高校思想政治工作中的重点与难点问题，提出具有理论价值与实践意义的应对策略。结合辅导员等思想政治工作人员在主责主业中的具体场景，深入剖析代表性、可推广的实践案例，提炼形成可复制、可操作的工作模式与解决方案。

（三）把握工作规律，创新方法技术载体

深入开展新时代大学生思想行为特点与成长规律研究，并探究数智技术影响下学生教育管理面临的新挑战，为思想政治工作创新提供理论支撑。积极拓展数字赋能、精准思政等领域的新机制、新载体与新方法，注重总结相关实践中的应用成效与典型经验，推动思想政治工作方法手段实现现代化转型。

（四）加强自身建设，推动队伍专业发展

紧扣辅导员队伍作为高校“第四支队伍”的战略定位，探讨其专业化、职业化、专家化发展的理论依据与实现路径。同步总结队伍在结构优化、能力建设、效能提升等方面的实践经验与有效做法，为打造高素质思想政治工作队伍提供支撑。

四、稿件要求

所有投稿须为作者本人原创且未公开发表，确保政治方向正确、内容积极健康，恪守学术规范与保密要求，不涉及知识产权争议。各类稿件具体要求如下：

（一）研究论文

1.主题聚焦思想政治工作中的重点难点问题，观点正确、立意明确，注重学理性与政治性相统一，体现学术深度与创新价值。

2.结构完整，逻辑严谨，内容充实。须包含题目、摘要、关键词、正文和参考文献，数据与引证应准确可靠。

3.论文篇幅以6000–10000字为宜。

（二）工作案例

1.案例应来源于真实工作场景，具有典型性和代表性，反映实际问题与解决路径。

2.结构清晰，要素齐全，一般包括案例简介、关键点分析、思路举措和经验启示，突出可操作性与推广价值。

3.须注重隐私保护，涉及学生个人信息应使用化名，避免披露不宜公开的内容。

4.案例篇幅以1500—2000字为宜。

（三）学情分析报告

1.应基于真实、详尽的学生情况数据，围绕学生思想行为动态或群体特征展开系统分析。

2.内容结构完整，一般包括学情概述、问题剖析与对策建议等部分，所提建议应具备针对性与实践价值。可根据需要附原始学情数据。

3.须说明数据来源，并对所有数据执行严格的匿名化与脱敏处理，确保数据不包含不宜公开的信息。须就数据使用的伦理规范、隐私保护及合法合规情况作出书面承诺（承诺书可通过高校辅导员队伍能力提升大数据赋能平台下载）。

4.报告篇幅以2000—3000字为宜。

五、申报及遴选推荐流程

各学院、相关单位对本单位申报稿件进行资格审查和初步遴选，于2025年12月15日前将稿件纸质版（加盖单位公章）报送至学生处思政科，电子版同步发送至学生处机电邮箱；学生处将组织专家对推荐稿件进行集中评审，遴选优秀稿件。

六、其他事项

1. 请各单位高度重视此次申报推荐工作，认真组织动员，严格按照要求做好初审推荐，确保申报稿件质量；

2. 申报人须严格遵守学术规范，严禁抄袭、剽窃等学术不端行为，一经发现，取消申报及推荐资格，并按相关规定处理；

联系人：许瑞瑞，联系电话：0553-5977016

学生处

2025年12月3日