为扎实推进毕业生就业工作，精准研判当前就业形势，细化就业工作任务，压实工作责任，全力保障毕业生高质量充分就业，10月10日下午，艺术设计学院于明德楼206教室召开专题会议，调度推进2026届毕业生就业工作，研究谋划2027届毕业生就业工作。院领导邬孝春出席并讲话。实习就业指导教师和毕业班辅导员参会。王冬冬主持会议。

会议聚焦毕业生就业重点难点工作，凝聚就业工作合力。会议结合当前毕业生就业工作整体形势与学院往届就业工作实际，梳理了2026届毕业生就业、实习推进现状，分析当前就业工作存在的短板，针对就业帮扶、岗位拓展、实习管理、数据统计等关键环节，梳理工作要点、细化责任分工。

邬孝春对下一阶段就业工作提出具体要求。他强调，就业工作是民生工程，是立德树人的应有之义，是人才培养的重要环节，关乎学生发展与学院育人成效。全体参会教师要提高思想站位，压实岗位职责，树立全员就业服务意识。要精准对接每一位毕业生求职需求，分类开展就业指导、岗位推荐与困难帮扶，做实做细“一人一策”就业服务。同时，要严格规范就业数据统计，严守就业工作纪律，常态化跟进毕业生实习、就业动态，打通就业服务“最后一公里”。

陈代结合艺术设计专业特色，针对毕业生实习就业衔接、校企资源对接、求职技能提升等工作作出补充部署。他要求指导老师们立足专业优势，主动挖掘优质就业岗位资源，搭建校企就业桥梁，助力毕业生精准择业、优质就业。

下一步，艺术设计学院将持续聚焦毕业生就业核心需求，细化服务举措、强化工作落实，多措并举破解就业难题，全力推动2026届毕业生就业工作提质增效，谋划做好2027届毕业生就业工作。（发稿：李菠 图片：张天成 审核：邬孝春/郑伟 徐生）